「薪水開太高 不錄取」熱門搜尋資訊

薪水開太高 不錄取

「薪水開太高 不錄取」文章包含有:「面試後沒被錄取,因為期望薪資開太高」、「面試被主管嘲笑薪水開太高,7年經驗的PM,月薪六萬很過分嗎?」、「期望待遇的該填入多少數字?請在應徵表上寫下最滿意的薪資!」、「他盼「薪水+10%」HR嫌太高!嗆「別只在意薪水」全場罵爆」、「面試被問期望薪資,開多少才合理?老鳥親授「最佳開價公式」」、「面試必備談薪水技巧!換工作時如何回答期望薪資?新鮮人與轉...」、「求職新鮮人「空手面試」喊薪48K會上?他曝應徵這...

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面試後沒被錄取,因為期望薪資開太高
面試後沒被錄取,因為期望薪資開太高

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建議下次不要離職後才找工作,找工作至少會需要3-6個月時間,如果待業太久也會越來越難找工作。 不確定你開的薪資期待是否真的太高,可以在討論薪資期待時 ...

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面試被主管嘲笑薪水開太高,7年經驗的PM,月薪六萬很過分嗎?
面試被主管嘲笑薪水開太高,7年經驗的PM,月薪六萬很過分嗎?

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上一份工作還沒什麼經驗的時候,薪資就已經是五萬六了。我不懂現在多了這麼多年的經驗和成長之後,跳槽月薪開六萬,有什麼好大驚小怪的? 面試結束 ...

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期望待遇的該填入多少數字? 請在應徵表上寫下最滿意的薪資!
期望待遇的該填入多少數字? 請在應徵表上寫下最滿意的薪資!

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許多公司並不會明確的寫出徵人薪資,所以面試經常會被詢問求職者的希望待遇,這對於求職者來說其實是很煩惱的事情,害怕薪資說得太高而無法錄取,又怕 ...

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他盼「薪水+10%」HR嫌太高!嗆「別只在意薪水」全場罵爆
他盼「薪水+10%」HR嫌太高!嗆「別只在意薪水」全場罵爆

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近期,有一名網友在《PTT》上,以「HR:只在意薪水恐不利職涯發展」為題發文表示,好友最近去新公司面試,提出了比現職還高10%的薪水,不過人資卻直接打槍 ...

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面試被問期望薪資,開多少才合理? 老鳥親授「最佳開價公式」
面試被問期望薪資,開多少才合理? 老鳥親授「最佳開價公式」

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面試官在面試時,通常會問到你的期望薪資待遇,為的是了解你的「最低底線」,以方便公司核薪,如果你的回答是「依公司規定」,恐怕最後收到的薪資不會很 ...

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面試必備談薪水技巧!換工作時如何回答期望薪資?新鮮人與轉 ...
面試必備談薪水技巧!換工作時如何回答期望薪資?新鮮人與轉 ...

https://www.yourator.co

... 薪水?擔心期望薪資講的太低,低估自己;又怕數字開太高,失去進入好公司的機會。 薪水怎麼談呢?該如何理性的向HR 敘述期望薪資與調薪幅度?這篇文章 ...

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求職新鮮人「空手面試」喊薪48K會上?他曝應徵這樣說可望 ...
求職新鮮人「空手面試」喊薪48K會上?他曝應徵這樣說可望 ...

https://today.line.me

根據Dcard該文內容,原PO認為台灣社會出現愈來愈多求職荒唐事,尤其是剛步入社會的大學畢業生,不少人面試時,總是薪水開太高,或手邊什麼相關履歷的資料 ...

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求職新鮮人「空手面試」喊薪48K會上?他曝應徵這樣說可望錄取
求職新鮮人「空手面試」喊薪48K會上?他曝應徵這樣說可望錄取

https://city.gvm.com.tw

根據Dcard該文內容,原PO認為台灣社會出現愈來愈多求職荒唐事,尤其是剛步入社會的大學畢業生,不少人面試時,總是薪水開太高,或手邊什麼相關履歷的資料 ...

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面試心理戰!尷尬的難題如何回答:怎麼談薪水?高報薪資 ...
面試心理戰!尷尬的難題如何回答:怎麼談薪水?高報薪資 ...

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面試時如果當場被發現目前的薪水「膨風」,比較常見是透過「公司薪資結構」解釋,因為其實每間公司的薪資架構不太一樣,可能包含加給、補助、年薪保障範圍 ...

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年後轉職被問期望薪資待遇,開多少才合理?三步驟教你談出 ...
年後轉職被問期望薪資待遇,開多少才合理?三步驟教你談出 ...

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... 薪水開太高不錄取,請求網友們給意見! 文章曝光後,有網友認為原PO「應開出比預期薪水來的高,因為公司會砍價」、也一派網友認為「可以從人力銀行上 ...